ELEKTROMECHANIK

Miejsce pracy: Widziszewo (województwo wielkopolskie)

Za co będziesz odpowiadać?

  • Utrzymywanie w sprawności maszyn i urządzeń oraz instalacji elektrycznych oraz AKPiA.
  • Prowadzenie monitoringu, konserwacji, regulacji oraz planowych przeglądów technicznych maszyn i urządzeń w zakresie elektryki, automatyki, elektroniki i mechaniki.
     

Czego od Ciebie oczekujemy?

  • Doświadczenia z zakresu konserwacji i naprawy maszyn, urządzeń przemysłowych i instalacji elektrycznych.
  • Świadectwa kwalifikacyjnego SEP do 20kV (minimum 1kV) w zakresie eksploatacji i/lub dozoru.
  • Znajomości układów sterowania z wykorzystaniem sterowników PLC (obsługa sterowników Siemens S7-300/400)
  • Obsługi robotów przemysłowych Fanuc.
Bezpieczne środowisko pracy CREATON
Fabryka dachówek ceramicznych w Widziszewie - CREATON Polska

Pracując z nami otrzymasz:

  • Możliwość pracy z napędami Siemens Micromaster 440, Sinamics G120, SEW Movidrive, Movitrack, hydrauliką proporcjonalną BOSCH-Rexroth, systemami ważenia Siemens Siwarex oraz komunikacji Profibus DP i Profinet.
  • Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
  • Motywacyjny system wynagrodzeń (premie, dodatki).
  • Szkolenia podnoszące kwalifikacje.
  • Pakiet socjalny, w tym: 

    • Bezpłatną opiekę medyczną Lux Med.
    • Dofinansowanie do karty Multisport.


Masz pytania? Zainteresowała Cię nasza oferta pracy? 
Skontaktuj się z nami pisząc na kariera@creaton.pl
 

Administratorem przekazanych w rekrutacji danych osobowych jest CREATON Polska sp. z o.o. z siedzibą w Olkuszu (32-300), przy ulicy Wspólnej 6, KRS 114321. 
W sprawie danych możesz skontaktować się z nami na: daneosoboweatcreaton.pl 

Dane osobowe są przez nas przetwarzane w celu otwartej rekrutacji lub rekrutacji przyszłych (jeżeli wyrazisz na to zgodę). 
W zakresie danych wskazanych w art. 22(1)§1 kodeksu pracy podstawą przetwarzania jest przepis prawa, a jeżeli chcesz nam przekazać więcej informacji o sobie (w tym Twój wizerunek) to ich przetwarzanie odbywa się na podstawie Twojej zgody. Podanie danych osobowych w zakresie przewidzianym kodeksem pracy, jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji.

Zgodę na przyszłe rekrutacje lub zgodę na przetwarzanie dodatkowych danych możesz cofnąć w dowolnym momencie, co nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania przed cofnięciem zgody. 

Przysługuje Ci prawo do żądania od nas dostępu do danych osobowych dotyczących Twojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo sprzeciwu wobec ich przetwarzania oraz prawo do przenoszenia danych do innego administratora. Jeżeli uważasz że przetwarzamy dane niezgodnie z prawem przysługuje Ci także prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego Prezesa UODO.

Nie będziemy naszej decyzji opierać na przetwarzaniu danych w sposób zautomatyzowany, ani profilowaniu. 

Dane osobowe zbierane w celu rekrutacji będą przetwarzane przez okres trwania rekrutacji na aplikowane stanowisko i okres trwania roszczeń odszkodowawczych, a jak wyrazisz zgodę na przyszłe rekrutacje przez okres nie dłuższy niż 3 lata.